autor: Zuzana Dubová | 6. Kvě 2024 | Personalistika, Práce a kariéra, Vzdělávání
Zkrácený úvazek je vhodný, pokud hledáte rovnováhu mezi svým osobním a pracovním životem, pečujete o dítě nebo blízkou osobu. Zkrácený úvazek a jeho výhody Pro některé je zkrácený úvazek jedinou možností, jak být na trhu práce prospěšný, vydělat si peníze a stát se...
autor: Tereza Malíková | 10. Dub 2024 | Účetnictví a daně
Platová tabulka a systém platových tříd a stupňů jsou základními pilíři platové politiky ve veřejné sféře. Pro státní zaměstnance představují důležitý nástroj pro stanovení jejich mzdy a odměňování. V tomto článku se podíváme na to, co platové třídy znamenají, jak...
autor: Zuzana Dubová | 5. Dub 2024 | Personalistika, Práce a kariéra, Vzdělávání
Práce v důchodu může vnášet do života seniorů nejen nový pohled na svět, ale také přináší různé možnosti. Ať už se bavíme o využití získaných zkušeností a dovedností nebo třeba rozvíjení a udržení zdravého postoje k životu. Místo klidu a odpočinku se stále více...
autor: Zuzana Dubová | 6. Bře 2024 | Personalistika, Práce a kariéra, Vzdělávání
Lidský kapitál je klíčovým aspektem v konkurenceschopnosti společnosti. Investování do svých zaměstnanců v rámci vzdělávání a rozvoje přináší spoustu výhod, které posilují pozici společnosti na trhu a také zvyšují její šance růst. Co je to lidský kapitál? Pod lidským...
autor: Zuzana Dubová | 4. Bře 2024 | Personalistika, Práce a kariéra, Vzdělávání
Vytýkací dopis zaměstnanci je jednou z důležitých součástí řízení lidských zdrojů. Měl by být sestaven pečlivě a profesionálně a jako takový může pomoci k otevřené komunikaci mezi zaměstnancem a zaměstnavatelem. Co to je vytýkací dopis zaměstnanci? Vytýkací dopis...
