Modrá karta je povolení k dlouhodobému pobytu pro cizince ze zemí mimo EU, Švýcarska, Lichtenštejnska, Norska a Islandu, které jim umožňuje pracovat v České republice na pozici vyžadující vysokou kvalifikaci. Kdy o ni lze žádat a jaké jsou podmínky? To se dozvíte v následujících řádcích.
Obsah
Kdo může žádat o modrou kartu?
Modrá karta je určena pro občany třetích zemí, kteří plánují pracovat v České republice na plný úvazek po dobu alespoň tří měsíců. Tento dokument slouží jako povolení k pobytu i zaměstnání zároveň. O modrou kartu mohou žádat cizinci s dokončeným vysokoškolským vzděláním nebo vyšším odborným vzděláním, které trvalo minimálně tři roky.
Žádost o modrou kartu lze podat na příslušném zastupitelském úřadě České republiky v zahraničí nebo na pracovišti Odboru azylové a migrační politiky Ministerstva vnitra v České republice, pokud cizinec již má jiný dlouhodobý pobyt nad 90 dnů. Mohou o ni žádat osoby s dokončeným vyšším odborným nebo vysokoškolským vzděláním, pokud studium trvalo alespoň 3 roky. Podmínkou je, že osoby, budou pracovat na pozici vyžadující tuto kvalifikaci. Jako důkaz musí předložit pracovní smlouvou na dobu minimálně šesti měsíců s mzdou alespoň ve výši 1,5 násobku průměrné hrubé mzdy v ČR.
Jak dlouho platí modrá karta?
Modrá karta může se vydává v závislosti na délce pracovní smlouvy, i když je smlouva na dobu neurčitou. Standardně pak na dobu platnosti o 3 měsíce delší, než je doba, na kterou byla uzavřena pracovní smlouva, nejdéle však na 3 roky. Modrá karta je vydávána ve formě biometrické karty. Lhůta pro vydání rozhodnutí je podle zákona 90 dnů. Platnost modré karty lze opakovaně prodloužit podáním žádosti o prodloužení na území České republiky, a to nejdříve 120 dnů před koncem její platnosti.
Jak podat žádost?
Žádost o modrou kartu můžete podat na pracovišti Ministerstva vnitra, pokud již na území ČR pobýváte na základě víza k pobytu nad 90 dnů nebo povolení k dlouhodobému pobytu za jiným účelem.
Pro žádost o modrou kartu budete potřebovat následující dokumenty.
- Platný pas.
- Vyplněný formulář žádosti o modrou kartu.
- Dvě pasové fotografie.
- Biometrické údaje (otisky prstů).
- Pracovní smlouvu na dobu minimálně jednoho roku s uvedením výše hrubé měsíční nebo roční mzdy, která musí být alespoň 1,5násobkem průměrné hrubé roční mzdy v ČR.
- Doklady prokazující vysokou kvalifikaci (např. diplomy, certifikáty).
- Doklad o zajištění ubytování.
- Výpis z rejstříku trestů.
- Poplatek za podání žádosti.
Dokumenty musí být předloženy v českém jazyce nebo s úředně ověřeným překladem do češtiny. Některé dokumenty, jako pas a doklady prokazující účel pobytu, musí být předloženy v originále.
Jaké povinnosti jsou spojené s modrou kartou?
Držitelé modré karty mají několik povinností, které musí dodržovat:
- Oznámení změn: Pokud ukončíte pracovní poměr, musíte to oznámit Ministerstvu vnitra do 3 pracovních dnů. Stejně tak musíte oznámit změnu zaměstnavatele nebo pracovního zařazení.
- Platnost karty: Je nutné sledovat platnost modré karty a včas požádat o její prodloužení.
- Dodržování zákonů: Musíte dodržovat všechny ostatní povinnosti pro cizince stanovené zákonem.
Co vám modrá karta umožní?
Modrá karta vám umožní několik výhod:
- Legální pobyt a práce: Můžete legálně pobývat a pracovat v České republice na pozici vyžadující vysokou kvalifikaci.
- Cestování: S platným průkazem o povolení k pobytu můžete opakovaně opouštět Českou republiku a vracet se zpět. Navíc můžete cestovat po Schengenském prostoru bez nutnosti víza.
- Rodinní příslušníci: Vaši rodinní příslušníci mohou žádat o dlouhodobý pobyt za účelem sloučení rodiny.
- Trvalý pobyt: Po pěti letech pobytu s modrou kartou můžete žádat o povolení k trvalému pobytu.
Výhody pro držitele modrých karet
Cizinec, který drží modrou kartu déle než dva roky, má možnost změnit zaměstnavatele, pracovní pozici nebo místo výkonu práce. V prvních dvou letech je nutné předem požádat Ministerstvo vnitra o schválení této změny, včetně zadání hlášenky volného pracovního místa do evidence úřadu práce. Po uplynutí této doby stačí změnu oznámit Ministerstvu vnitra do tří pracovních dnů. Stejná lhůta platí i pro oznámení ukončení zaměstnání. I po dvou letech je nutné uvést číslo hlášenky volného pracovního místa. Držitel modré karty by neměl být nezaměstnaný déle než tři měsíce.
Další výhodou je, že rodinní příslušníci držitele modré karty mohou žádat o povolení k dlouhodobému pobytu za účelem sloučení rodiny, aniž by museli nejdříve získat dlouhodobá víza. Na základě tohoto povolení mají volný přístup na trh práce, i když proces získání povolení může trvat až 270 dní.
Modrá karta také usnadňuje migraci v rámci Evropské unie. Cizinec s modrou kartou vydanou v některém z členských států EU může podat žádost o modrou kartu v jiném členském státě do 30 dnů od příjezdu, aniž by musel cestovat zpět do domovského státu. Je však důležité vědět, že modrá karta vydaná jiným státem EU neumožňuje pracovat v České republice.
Povolení k dlouhodobému pobytu
Držitel modré karty má také možnost získat trvalý pobyt v EU. Doba pěti let pobytu potřebná pro podání žádosti o trvalý pobyt se sčítá v rámci všech členských států. Pokud cizinec pobývá na základě modré karty například dva roky v Polsku a poté se přestěhuje do České republiky, může podat žádost o trvalý pobyt po třech letech pobytu v ČR. Pro započítání pobytu v členském státě EU je nutné v něm pobývat alespoň 18 měsíců.
